2021年居村委會換屆選舉是居村委會任期由3年改為5年的第一次換屆，意義特殊。6月10日，2021年寶山區居村委會主任初任培訓班開班，讓我們一起去現場看一下。

在區民政局的組織下，來自寶山區各個街鎮、園區、光明集團，共計529位居委會、村委會主任，培訓班領隊和自治工作負責人參加了培訓開班動員。

據悉，2021年寶山區居村委會換屆選舉工作已于5月23日圓滿完成。此屆新任居委會主任，年齡層次組成非常豐富，除了具有深厚資歷與經驗的老主任，還有不少“八零”“九零”后的新鮮血液。

寶鋼八村居委會副主任沈騁：“我們居委會的書記也是一位年輕人，也是位八零后，所以我倆的配合是相當默契。我們立志服務好我們的社區，服務好我們的居民，讓我們的居民擁有更多滿足感。”

寶城新村居委會主任黃秉碩：“我是九零后，剛剛上任主要以學習為主，我希望發動社區內更多的年輕人，利用智能手機等高科技產品參與到管理和服務中，吸引社區里的年輕人多多參與社區自治�！�

據悉，此次培訓班將于6月10日～6月17日，分為開班動員、政策法規與社區治理等豐富的課程對新任社區干部們進行培訓。從今年居村委會換屆選舉結果來看，整體呈現出隊伍結構優化、人員素質提高的趨勢，可以簡單概括為“三個持續”。

第一、基層民主持續發揚。全區503個居村委會參加集中換屆選舉，其中398個居委會“直選”，3個居委會居民代表選，“直選”比例99.3%，比上一屆提高1.4%。一次選舉成功。居委會屬地化比例100%，102個村委會全部采用無候選人直選方式一次選舉成功，直選比例100%，比上一屆提高1.9%。全區997170名登記選民中共有924146名選民積極參與本次居委會換屆投票選舉，參選率92.67%。投票日當天，參加選舉的居村民熱情高漲，還有不少高齡老人、大學畢業生等紛紛趕到現場排隊投票，人頭攢動，秩序井然。這些場景，充分體現了基層黨組織的凝聚力和居村委會聯系服務群眾的工作能力。

第二、隊伍結構持續優化。主任“一肩挑”比例大幅增長，居村委會主任兼任黨組織書記有199人，占49.6%，比上一屆提高26.1%；黨員比例顯著提高，居村委會成員中黨員比例為58.59%，比上屆提高3.31%。

第三、整體素質持續提升。達到班子成員“一升一降”要求，居村委會文化程度進一步提升，平均年齡進一步下降。居委會成員平均年齡48.7歲，比上屆下降2.6歲；大專以上學歷占比61.19%，比上屆提高9.69%。村委會成員平均年齡42.1歲，比上屆下降1.9歲；大專以上學歷占比84.7%，比上屆提高19.17%。

（來源：上海寶山）