一邊是因故滯留需要就業幫扶的求職者，一邊是復工復產需要人力資源的企業，如何做好對接，助力復工復產？浦東新區人力資源和社會保障局在防疫臨時安置點成立就業幫扶工作站，探索第一現場的“供需對接”。

4月24日，浦東新區人社局3名同志接上級指示，負責惠南鎮民樂社區B10-07防疫臨時安置點籌建協調工作。5月1日，安置點正式運營，可用床位數700多張，專門安置核酸陰性滯留人員，其中以工地外來建設人員為主。這些建設人員因交通管制無法返鄉，只得暫住安置點。

安置點的臨時黨支部在5月3日晚上召開了臨時黨支部會議，根據實際情況作出三大工作要求。三項要求中，除了要求所有工作人員和進出人員嚴格做好防疫防護、核酸抗原檢測工作，以及落實各項規定、確保入住人員安心居住外，更有特色的就是在安置點成立就業幫扶工作站，為漂泊異鄉的工人解決去處，確保人員安全的同時，促進就業與農民工增收。

隨著疫情形勢逐步向好，浦東新區首批152家企業陸續復工復產。浦東人社局統籌部署復工復產相關工作，結合2022年“就·在浦東”服務企業用工專項行動，將復工復產企業納入新區重點服務企業，為企業輸送人力資源，同時緩解“就業難”及“招工難”，滿足民生與企業“雙需求”。

成立就業幫扶工作站后，浦東新區就業促進中心第一時間排摸復工復產企業，優先考慮包吃包住就業崗位。經過一系列對接，3家復工復產企業為安置點滯留人員提供了汽車零部件制造、電子產品生產、道路養護等崗位。此外，上海港城開發（集團）有限公司作為8個臨時安置點的運營團隊，在做好防疫后勤保障的同時，也表達了為滯留人員提供保安崗位的意愿。

據悉，目前，已有包括民樂臨時安置點在內的6個點位開始運營，就業幫扶工作站的招聘信息也將輻射到其余5個運營點位。工作站嚴格按照防疫閉環要求，每位求職者限報名一家企業，并需填寫相關承諾書。與此同時，浦東人社局也會為滯留人員就業保駕護航，提供到崗前的一條龍服務，后續還將根據人員需求不斷調整崗位供給，做好相關服務。

（來源：浦東發布）

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